Cumhurbaşkanlığı Savunma Sanayii Başkanlığı (SSB) bünyesinde faaliyet gösteren Savunma Sanayii Akademi tarafından hayata geçirilen Savunma Sanayii Yetenek Yönetimi Zirvesi’nin ikincisi, Milli Yetkinlik Hamlesi doğrultusunda 14-15 Ocak tarihlerinde Ankara’da düzenlenecek. Zirve, Türkiye’nin savunma sanayiinde sürdürülebilir ve nitelikli insan kaynağı oluşturma hedeflerine stratejik katkı sağlamayı amaçlıyor.

Milli Yetkinlik Hamlesi, 6 Ağustos 2024’te Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan başkanlığında gerçekleştirilen Savunma Sanayii İcra Komitesi toplantısında alınan kararlar doğrultusunda başlatılmıştı. Bu kapsamda lise öğrencilerinden üniversite gençliğine, genç profesyonellerden sektör yöneticilerine kadar geniş bir hedef kitleye yönelik çok sayıda eğitim, gelişim ve yetenek yönetimi programı hayata geçiriliyor. Programlar; bilgi ve tecrübe paylaşımı, ortak akıl ve kurumlar arası iş birliği anlayışıyla şekilleniyor.

İlki 2024 yılının Eylül ayında Cevdet Yılmaz, Erol Özvar ve Haluk Görgün’ün katılımıyla düzenlenen zirve, 1100’ün üzerinde katılımcıyı ağırlamıştı. “Yetenek ve Yetkinlik” temasıyla gerçekleştirilen ilk etkinlikte, savunma sanayii ekosisteminin insan kaynağı yapısı, mevcut zorluklar ve geleceğe yönelik ihtiyaçlar çok boyutlu olarak ele alınmıştı.

Savunma Sanayii Yetenek Yönetimi Zirvesi II ise “liderlik” teması altında düzenlenecek. Zirveye, savunma sanayii firmalarında görev yapan insan kaynakları ve akademi profesyonellerinin yanı sıra teknik ekipleri yöneten liderlerin de aktif katılımı hedefleniyor. Dijital dönüşümün insan kaynağına etkisi, yeni nesil yetkinlikler, değişen organizasyon yapıları ve geleceğin lider profilleri etkinliğin ana gündem maddeleri arasında yer alacak.

Ankara’daki Sheraton Otel’de gerçekleştirilecek zirvede, 37’den fazla konuşmacının yer alması ve 1500’ün üzerinde katılımcının ağırlanması bekleniyor. Etkinliğin, sektörde liderlik kültürünün güçlenmesine ve Milli Yetkinlik Hamlesi hedefleri doğrultusunda insan kaynağı politikalarının daha sağlam temellere oturtulmasına önemli katkı sunması amaçlanıyor.